Ugotovite Združljivost Z Znakom Zodiaka
Ta novinarka je ustvarila sistem, s katerim je zagotovila, da bo več strokovnjakinj prišlo v eter
Poročanje In Urejanje

Voditeljica BBC-ja Ros Atkins se je spraševal, zakaj je njegova organizacija postavila tako visoke standarde za produkcijo, natančnost in politično ravnovesje, vendar ni imela uveljavljenih standardov za to, koliko žensk se pojavlja v programih BBC.
Leta 2017 je bilo na njegovem lastnem programu le 39 odstotkov gostov in strokovnjakov žensk. Toda danes se je 346 skupin za vsebino BBC na spletu, na televiziji in radiu – s 3000 zaposlenimi BBC – zavezalo, da bodo prepričane, da je polovica vseh sodelujočih žensk.
Leto in pol pozneje je vsak program, ki se je zavezal povečanju odstotka žensk, ki nastopajo kot komentatorke, analitike in strokovnjakinje, prinesel merljive rezultate. Gibanje, ki ga je začel Atkins, se je iz njegovega programa razširilo po oddelku za novice, na dokumentarne, otroške in znanstvene programe ter glasbene oddaje.
In zgodilo se je, ne da bi to zahteval noben šef, ne da bi to priporočili svetovalci za raznolikost ali brez upora javnosti.
Namesto tega se je začelo s potovanjem in kančkom ogorčenja.
Utrujen od 'nenehnega poskusa'
Pred nekaj leti se je Atkins, ko se je vozil iz Londona proti domu svojih staršev v Cornwallu, vključil v radijski program BBC.
'Bil je enourni program in ves čas sem mislil, da bo nekje v oddaji ženska. Ni bilo,' je Atkins povedal Poynterju v telefonskem intervjuju. »Na neki ravni smo tolerirali. Spraševal sem se: 'Zakaj nismo bolj občutljivi na to?'
Njegova lastna občutljivost za vprašanja spola se je začela že kot najstnik.
'Od svojega 11. leta sem bil obseden z novicami in sem svojim učiteljem rekel, da bom novinar,' je dejal. Toda na BBC-ju, ki ga je spremljal odraščanje, so prevladovali moški voditelji in gostje. To je bilo – in v večjem delu medijskega sveta danes je še vedno – norma. Atkinsova mati je predlagala, da moška dominacija ni nujno norma.
Ko je bil star 16 let, mu je dala knjigo, ki je oblikovala njegovo razmišljanje o svetu okoli sebe: ' Mit o lepoti « avtorice Naomi Wolf — tedanje feministične knjige.
'Moja mama je bila feministka.'
Njen vpliv je oblikoval njegovo izbiro študij na fakulteti, ki je vključevala študij spolnih vprašanj. Leta 2014 je poročal o dokumentarcu 'Vse, kar stoji na poti,' ki je pripovedovala zgodbo o življenju štirih najstniških deklet Jordanije, Lesota, Islandije in Združenega kraljestva. V dokumentarnem filmu se pojavi Atkins, ki hodi svoji dve hčerki v šolo in razlaga, da je cilj dokumentarca ugotoviti, zakaj ima spol tako vpliv na naša življenja.
Rekel je, da sta se njegovi hčerki 'to približali zame.' Rekel je, da želi vedeti, zakaj njegove hčerke 'morda ne bodo imele enakih možnosti kot fant.'
Atkins vodi BBC-jev televizijski program 'Outside Source', ki je med najbolj priljubljenimi v oddelku BBC News. Dejal je, da se je na začetku svoje kariere pogovarjal s šefi o svojih pomislekih, da se je tako malo žensk pojavilo kot strokovnjakinje ali sodelavke v oddajah BBC. Vprašanje ni presenečenje raziskovalcem, ki so že leta dokumentirali neravnovesje moških in žensk, ki se pojavljajo na nepremičninah BBC. Raziskovalec in profesor Univerze v Londonu Lis Howell je našla da v britanskih medijih 'Skupno razmerje med strokovnjaki ostaja približno trije moški na vsako žensko. Moški novinarji in voditelji so dva proti ena več kot ženske.' Pravzaprav, Profesor Howell je ugotovil, BBC je nazadoval pri vključevanju žensk v nekatere programe. Profesor Howell je leta 2015 dejal: 'Izdajatelji televizijskega programa nedvomno mislijo dobro, vendar je nekaj v naravi oddajanja novic, kar pomeni, da strokovnjakinje preprosto ne dobijo svojega poštenega deleža v radijskih valovih, in poskušamo ugotoviti, zakaj.'
Atkins je dejal, da se zdi, da tista leta študija in kritik stvari niso spremenila dovolj hitro: »Pripoveduje se, da smo naredili precejšen napredek pri vključevanju žensk v naše programe. Na temeljni vsakodnevni ravni si nisem mislil, da smo tako napredovali, kot bi lahko.'
'Bili smo v nenehnem poskusu.'
Leta 2016 je Atkins odpotoval v Silicijevo dolino in bil navdušen nad tem, kako tehnološka podjetja nenehno zbirajo podatke.
'Podatki so bili razširjeni v načinu njihovega dela,' je dejal.
Povedal je, da si predstavlja, kaj bi se zgodilo, če bi lahko zbral podatke o tem, koliko žensk se pojavlja v njegovem programu. In kot je videl v Silicijevi dolini, je te podatke lahko vsak dan delil s svojimi sodelavci. Ross in njegova producenta, Jonathan Yerushalmy in Rebecca Bailey, sta se odločila, da bosta snemala 50/50. Njihov cilj: imeti polovico vseh sodelujočih v oddaji, ki so jih izbrali za ženske. Podatki bi povedali resnico, popularna pripoved ne.
'Ko ne dosežemo cilja, to občutimo,' je dejal.
Potencialni odmik
Atkins je dejal, da je predvidel številne razloge, zaradi katerih kolegom morda ne bodo všeč dnevne tabele, kdo se pojavlja v programih.
- Čas: Predstavljal sem si, če bi ljudi prosili, naj izmerijo tri ali štiri stvari, bi rekli, da nimamo časa. Mislil sem, da če bomo prosili za svet, ne bomo dobili ničesar. Tako smo začeli šteti eno stvar – raznolikost spolov – nekaj, kar bi vsak dan trajalo minuto ali dve, nič več.
- Kvotno novinarstvo: Atkins je pričakoval, da se bodo njegovi kolegi upirali mandatu, ki bi lahko omejil gostitelje intervjujev. »Vzpostavili smo eno jasno pravilo: najboljši gost vedno gre v eter. To ne bi bilo novinarstvo po kvoti, to bi bilo prizadevanje za izboljšanje naših stikov in identifikacije tem, kjer smo se skoraj vedno pogovarjali z moškimi, in našli nekaj briljantnih žensk kot alternativo.'
- Ne silite: novinarji se upirajo, da bi bili prisiljeni izpolnjevati mandate od zgoraj. Atkins je dejal: 'Če se vodstvo, vodje raznolikosti ali kadroviki pogovarjajo z novinarji, se novinarji odrivajo in rečejo: 'Ne razumete naših izkušenj, ne razumete pritiskov, pod katerimi smo iz dneva v dan.' … Naredili smo prostovoljno.' Brez drugih programov imel sodelovati, je dejal, a v nekaj letih več kot 80 programov naredil.
Rezultati
Januarja 2017 je 39 odstotkov BBC-jev 'Zunanji vir'. ' avtorice so bile ženske.
Februarja se je število povečalo na 44 odstotkov.
Marca je bilo število do 47 odstotkov.
Do aprila je bilo 51 odstotkov sodelavcev 'Outside Source' žensk. V samo štirih mesecih je program dosegel svoj cilj.
Osemnajst mesecev pozneje je dejal, da je 51 odstotkov strokovnjakov in gostov njegovega programa žensk.
'Prepričan sem bil, da bi bil učinek močan, če bi ekipe izmerile, kdo je bil v vsakem od njihovih programov, in si nato delile rezultate med seboj takoj po oddaji,' je dejal.
Atkins pravi, da je ohranjanje rezultatov ključ do izboljšav.
»Vse življenje prejemamo novice z veliko več moškimi kot ženskami. Torej, če ste gledali program, ki vključuje 45 odstotkov žensk, ste rekli: 'Vau, tam je bilo veliko žensk,' je dejal. „Na tej točki je enostavno zastaviti pripoved, da smo bili pri enakosti spolov, vendar številke kažejo, da smo imeli težavo in smo jo rešili. Številke vas ohranjajo poštene.'
In še ena številka je pritegnila pozornost vseh. Atkinsov program, ki je bil že tako visoko ocenjen, se je še povečal.
»Moj program o Združenem kraljestvu ima odlično gledanost, 20 odstotkov več kot pred štirimi leti. Ne morem črpati vzročne zveze iz projekta 50/50 in ocene, v kateri smo zdaj,« je dejal. 'Včasih pa se pojavi živčnost, da boste naredili kompromis glede izdelka in svojega novinarstva.'
Povedal je, da številke kažejo, da spremembe, ki jih je njegov program naredil pri izbiri gostov, zagotovo niso odgnale gledalcev in verjetno naredijo programe veliko bolj privlačne za mlajše gledalce, za katere pravi, da so veliko bolj občutljivi na vprašanja enakosti spolov.
Kako je štel
Atkins je dejal, da novic ni vključil v svoje mesečno štetje, ker program nima nadzora nad politiki, očividci in tiskovnimi predstavniki, ki pripravljajo novice. Prav tako ni štel voditeljev BBC-ja. Bolj ga je zanimalo, kaj bi on in njegovi producenti lahko nadzorovali: strokovnjake, ki so jih vključili. To je bilo preprosto štetje ob koncu vsakega meseca.
'Razračunali bi čez mesec, da bi omogočili oseke in oseke zgodb in gostov. To je bilo to,« je rekel. 'Zunanji vir' je ura; merjenje traja minuto.'
Treniranje nejevoljnih strokovnjakinj
Atkinsova ekipa je razširila svoj seznam stikov tako, da je najprej poiskala najboljše strokovnjake, ki so bile ženske, nato pa je sodelovala s temi ženskami, da bi jim pomagala, da se udobno pred kamero.
'Vprašali bi se: 'Kaj so razlogi, da se morda ne počutite tako udobno?' je dejal Ros. Redko je bilo 'Postavili mi boste težko vprašanje.' Bili so strokovnjaki za to temo. Pogosto je bilo 'Ali so moje roke v pravem položaju?' ali 'Ali je ta jakna v redu?'
Atkinsova se je spomnila, da je 'zelo' višja obrambna komentatorka, ki je odlična na Twitterju in v časopisu, rekla, da ni delala televizije, ker ji je bilo neprijetno. Atkins je dejal, da jo je povabil, naj pride v TV studio, da bi stala poleg njega, medtem ko je vadil. Na snemanju je stala blizu njega 45 minut, preden je šla v eter.
'Bila je briljantna,' je dejal Atkins. 'Poskušamo narediti ljudi dovolj udobno, da si priznajo, da jih morda skrbi majhna stvar. Če to narediš v dveh ali treh izkušnjah, so doma kot ljudje, ki to počnejo že zelo dolgo.'
Ideja se širi
Do konca leta 2017 se je več programov BBC štelo kot Atkinsov program. BBC je cilj 50/50 potisnil tudi v mednarodne oddaje na BBC World Service, vključno z BBC Persian, BBC Russian in BBC Hindi. Atkins je dejal, da je v dveh mesecih vsak program, ki je bil izmerjen, napredoval proti cilju.
In vsebina je prikazana na spletni strani oddaje. Spletni producenti spremljajo raznolikost spolov v avtorskih vrsticah, virih in, kar je pomembno, fotografijah. V sredo je od 15 slik na naslovni strani 'Outside Source' 11 vključevalo ženske na sliki.

Spletna stran Outside Source v sredo presega cilj 50:50 vključevanja žensk.
Gre za novinarstvo
Kathleen Culver, docentka in direktorica za novinarsko etiko na Univerzi v Wisconsinu, je Poynterju povedala, da ima to, kar dosega BBC, posledice za izboljšanje novinarstva.
'Novinarstvo je vse o ljudeh, ki jim poskušamo služiti,' je dejala. „Naše poročanje bi moralo biti reprezentativno za te ljudi. Ko je v naših zgodbah več moških, kot jih vidimo v naših skupnostih, je ta predstavitev napačna. Bolj usklajenost predstavitev nam vsem pomaga videti naše skupnosti takšne, kot so. Novinarstvo je boljše, ker se sliši več glasov.'
Atkins se strinja.
'Če prihajaš v službo vsak dan in je tvoj razlog za delo pošteno poročanje in analiziranje sveta, če gledaš skozi moški pogled, boš videl samo eno različico sveta.'
Culver je dejal, da si tiskovne organizacije izmislijo vse vrste izgovorov, da dovolijo, da v svojih programih prevladujejo moški.
'Ena izmed njih je zagotovo pristranskost, ideja, da so moški bolj avtoritativni, bolje govoreči, 'pravi' strokovnjaki,' je dejal Culver. 'Za boj proti temu moramo delati. Ampak obstaja več odtenkov. Trenutno se ukvarjam s tem, zakaj so medicinske sestre – področje, kjer prevladujejo ženske – tako dramatično premalo zastopane v zdravstvenem novinarstvu. V eni študiji je medicinskih sester v teh zgodbah le 2 odstotka virov. Ko pa koga vprašaš, komu zaupa in komu preživi čas, ko dobi oskrbo, so to medicinske sestre.'
Globalni projekt spremljanja medijev že leta vodi rezultate. V 20 letih, od 1995 do 2015, je ugotovila le malo sprememb v tem, kako so ženske predstavljene v medijih po vsem svetu. GMMP poroča: „Samo 24 odstotkov novic – ljudi, ki so intervjuvani, ali o katerih se novice nanašajo – je žensk. Ženska stališča se redko slišijo v temah, ki prevladujejo na dnevnem redu novic; tudi v zgodbah, ki močno prizadenejo ženske, kot je nasilje na podlagi spola, prevladuje moški glas.'
GMMP poroča tudi:
- Ko ženske objavljajo novice, so to predvsem kot 'zvezde' ali 'navadni ljudje', ne kot avtoritete.
- Kot novinarke so ženske premalo zastopane v poklicnih kategorijah. Kot avtoritete in strokovnjakinje se ženske komaj pojavljajo v novicah.
- Medtem ko je študija odkrila nekaj odličnih primerov vzornega novinarstva, ki je enako spolno uravnoteženo in občutljivo na spol, kaže na splošen očiten primanjkljaj v medijskih medijih po vsem svetu, saj je polovica svetovnega prebivalstva komaj prisotna.
Culver je dejal, da je eden od ključev za razširitev prisotnosti žensk v medijih prepričati ženske, da se je vredno potruditi, da jih vidijo in slišijo.
„Novinarji potrebujemo, da spoštujejo strokovno znanje žensk kot moških. Potrebujemo pa tudi, da ženske vidijo, da je sodelovanje z novinarji in delitev njihovega strokovnega znanja pomembno,« je dejal Culver.
Atkins je dejal, da razlog za upoštevanje sploh ni ustvarjanje neke moralne pozicije ali skrbnega javnega obraza.
'Ko sem začel, sem bil obseden s tem, kar smo dali občinstvu,' je dejal. Najpomembnejše ni bilo, kako močno si je BBC prizadeval najti enakost spolov v tem, kar je predvajalo, najpomembnejše je, kaj je bilo dejansko predvajano.
Kaj če bi šteli še druge stvari?
Culver je dodal: »Kot ljudje smo žrtve številnih napačnih razmišljanj. Če smo na primer v svoji zadnji zgodbi uporabili vir iz ženske, lahko postanemo žrtev pristranskosti v zadnjem času in zmotno verjamemo, da je naš zadnji vir reprezentativen za celotno pokritost. Zato bi morali šteti veliko več. Stvari, kot so rasa, izobrazbena raven, mestno-predmestno-podeželsko. Naše skupnosti so raznolike in morali bi biti dejavni opazovalci, kako so lahko raznoliki tudi naše osebje, naši viri, naše pripovedi.'
Atkins je dejal, da se druge tiskovne organizacije v Evropi in Združenih državah pridružijo kot 50/50 partnerji. Spomladi 2019 bo BBC objavil letne primerjave, kako so programi povečali zastopanost žensk. BBC je naročil tudi poglobljeno študijo, da bi ugotovili, ali je poslušalcem in gledalcem mar za to vprašanje in ali so opazili, kaj so začeli Atkins in njegovi kolegi.
'Čutim velik ponos, ko pridem vsak dan v službo na BBC,' je dejal. 'Toda da bi se BBC upravičil prebivalcem Združenega kraljestva, ki ga financirajo, morajo programi, ki jih ustvarjamo, zveneti pravilno in izgledati pravilno.'
Dejal je, da to ni mogoče, razen če programi vključujejo ženske tako pomembno kot moške.
'Čutil sem, da želim nekaj narediti glede tega, in sem slučajno sidro ... Mislim, da ni nobenega izgovora, ki bi bil dovolj dober, da tega ne bi storili pravilno.'
Dodatno branje:
Številni raziskovalci in novinarji so premišljeno pisali o pristranskosti spolov v medijskem poročanju.
Nekaj primerov:
„Leto svojega poročanja sem analiziral glede spolne pristranskosti (spet), Adrienne LaFrance, Atlantik
Globalni projekt za spremljanje medijev (GMMP), projekt za spremljanje, raziskave in zagovorništvo na množici, ima več poročil o globalnem neskladju žensk, citiranih v novicah.
Raziskovalci univerze McGill in univerze Stony Brook preučujejo zakaj so ženske deležne manj pokritosti kot moški in ali spol novinarskih strokovnjakov pomembno vpliva na to, kako so moški in ženske obravnavani v novicah. Ta študija je zbrala podatke o 13 velikih časopisih v Združenih državah med letoma 1983 in 2008 ter v približno 2000 angleških časopisih in spletnih straneh z novicami med letoma 2004 in 2009. Ugotovila je:
- 40 odstotkov vsega pokrivanja je šlo za 1 odstotek imen. Ljudje, ki so prejeli na tisoče omemb, so bili skoraj samo moški.
- Moška imena so bila vsaj štirikrat bolj izpostavljena kot ženska v 13 analiziranih večjih ameriških časopisih.